Jawaban Soal Tentang Audit SDM
- a. 20%
- a. 0,5
- b. Tenaga kerja
- a. Jumlah dan jenis jabatan
- b. Jenis dan jenjang jabatan
- d. Uraian jabatan
- a. Proses bisnis training dan pengembangan SDM
- a. Integrasi balas jasa
- c. Loyalty
- d. Filosofi holistik
- b. Program K3 merupakan bab dari evaluasi kinerja
- b. Audit ketaatan azas
- d. Audit inovasi
- a. Modal kerja yang tidak cukup
- d. Penerapan dan pemanfaatan budaya berbasis kompetensi secara maksimal
- b. Makna laporan audit SDM
- c. Meningkatnya keluhan karyawan
- b. 0,2
- c. Mengukur biaya-biaya honor dan pemberian serta biaya manajemen lainnya
- a. Compensable factors
- c. Efesiensi utama dan efesiensi strategik
- c. Fokus pada proses
Latihan Soalnya Klik Disini